Módulo 1.- El agente de igualdad
1. Definición
2. Objetivo
3. Perfil profesional
Módulo 2.- Legislación
1. Ámbito local
2. Ámbito regional
3. Ámbito estatal
4. Ámbito comunitario
Módulo 3.- Situación y problemática de las mujeres
1. Ámbito personal
2. Ámbito social. Barreras y potencialidades de tipo microsocial y macrosocial
3. Ámbito laboral
Módulo 4.- Psicología de género
1. Psicológica del género
2. Procesos básicos: estereotipos, identidad y roles de genero
Módulo 5.- La planificación en la intervención social. Desarrollo y evaluación de acciones
positivas.
1. Planificación
2. La acción positiva
Módulo 6.- Instrumentos de gestión.
1. Nivel táctico de planificación: el programa
2. Nivel operativo de planificación: el proyecto
Módulo 7.- El ciclo de la discriminación
1. El ciclo de la discriminación
2. Métodos de análisis de discriminaciones.
3. Casos prácticos de detección de discriminaciones Módulo 8.- Técnicas de asesoramiento y consultoría. Taller práctico de prestación de servicios de
atención a mujeres.
1. Definición de la relación de ayuda
2. Situación de crisis y expectativas de la persona ayudada
3. Diferentes estilos de la relación de ayuda
4. Concepto de empatía
5. La respuesta
6. La reformulación
7. Fases en el proceso de la relación de ayuda
8. La destreza de iniciar
Módulo 9.- Prácticas de intervención en violencia de género
1. Violencia contra las mujeres
2. Agresiones sexuales
3. Prevención de la violencia
Módulo 10. Técnicas de negociación y comunicación
1. La negociación
Módulo 11. Preparación y dirección de reuniones
1. Definición de objetivos
2. Definición de contenidos
3. Elección de los participantes
4. Definición de la metodología
5. Definición del marco de acción
6. Elaboración de la convocatoria
7. Reglas de oro para dirigir reuniones
Módulo 12. Dinámica de grupos
1. Definición, características y teorías sobre los grupos sociales
2. Clasificaciones de los grupos sociales
3. Los papeles en el grupo: el líder y los roles
4. La comunicación en el grupo
5. Las técnicas para dinamizar grupos
Módulo 13.- Orientación laboral
1. Orientación laboral
2. Orientación laboral para el autoempleo: el plan de empresa
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